没有学历但想成为正式工人，可以通过以下途径逐步实现目标：
一、技术技能提升
可从事建筑施工（如施工员）、工厂流水线、机械操作等对学历要求较低的职业，通过实践积累经验。
参加职业技能培训
报名技校、职业培训机构或企业定制班，学习电工、焊工、木工等实用技能，部分课程可提供学历证书。
考取职业资格证书
通过自学或培训考取职业资格证书（如电工证、焊工证），提升就业竞争力。
二、学历补充途径
成人高考/自学考试
报名参加成人高考、自学考试或网络教育，攻读大专、本科等学历，部分院校允许使用学生证报名事业单位考试。
专接本/对口单招
通过中专、高职的专接本或对口单招，直接进入本科院校学习，部分院校与企业合作培养技术人才。
三、就业策略
利用应届生优势
国企对应届毕业生有扶持政策，可关注校园招聘，结合实习经历提升竞争力。
关注非学历要求岗位
事业单位、部分国企的一线生产岗位可能不严格查学历，可重点关注招聘信息中的技能要求。
积累工作经验
无论学历高低，实际工作表现和经验是进入正式岗位的关键。需通过项目实践、考取证书等方式证明能力。
四、其他建议
调整心态： 低学历不代表没有价值，可通过技能积累实现职业转型。
建立人脉：通过行业活动、招聘平台结识同行，获取内部推荐机会。
持续学习：关注行业动态，及时掌握新技术、新规范，保持竞争力。
补充说明
部分岗位（如个体经营者、自由职业者）可能不需要传统意义上的学历，但需具备专业技能或资质，并承担经营风险。建议结合自身兴趣和实际情况，选择最适合的路径。
温馨提示：
