根据搜索结果，以下是学历要求较低但薪资较高的软件相关建议，分领域整理如下：
一、招聘平台类
- 优势：严格筛选企业，主打中高端职位，覆盖IT、互联网、能源等领域的名企，提供五险一金、奖金等完善福利，岗位匹配精准度高。
- 适用人群：技术类、管理类求职者，尤其适合有明确职业规划者。
前程无忧/智联招聘
- 特点：覆盖广，提供在线求职、HR沟通等一站式服务，支持多城市、多行业职位搜索，适合初入职场的学历较低者。
猎头顾问服务
- 优势：可通过20万+认证猎头获取内部推荐，接触常规招聘渠道无法触及的优质职位（如大型企业专项招聘），适合有明确目标岗位者。
二、职业技能提升类
助课宝
- 功能：帮助提升英语水平，通过模拟考试助力考取成人本科，部分岗位要求英语4级，间接提高薪资竞争力。
未来教育/趣字幕
- 作用：提供计算机等级考试模拟训练，掌握AI、大数据等热门技术，增强在软件、互联网等领域的就业优势。
三、高薪岗位推荐
生活管家（泰康之家）
- 薪资：4.5k-6.5k/月，工作内容涉及住户服务协调、医疗评估等，适合关注稳定性者。
解决方案工程师（重庆亲笔签）
- 薪资：1.5万-1.8万元/月，需5年以上售前技术经验，涉及医疗信息化系统设计，技术门槛较高。
国企管培生（四川省水网信息科技）
- 薪资：7k-1.2万元/月，省属重点国企提供的管理培训生岗位，稳定性强且福利完善。
四、其他建议
学历提升： 考取成人本科、职业资格证书（如计算机等级证）可增加薪资空间。 技能强化
以上信息综合自权威招聘平台及行业动态，建议根据个人兴趣、职业规划选择合适路径。
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