绵阳中专教师工资水平受职务、职称、工作年限及学校类型等因素影响，具体如下：
一、工资构成
根据职称和工作年限确定，例如：
- 办事员：2800元
- 科员：3000元
- 副科级：3100元
- 正科级：3300元
- 副处级及以上：3600元起
工龄工资
每年60元，以虚年计算，按月发放，每三年调整一次
奖励工资
- 月度300元，年度考核不合格者停发
其他补贴
包括车补、取暖补助、地区差别补助、山区补助等，具体金额因地区和学校而异
二、实际到手工资范围
初级教师（刚入职）： 基本工资2800-3000元，扣除五险一金后到手约5000-5500元 资深教师
基础工资3300元 + 延时服务1900元 + 早晚自习840元 + 年终奖1788元 + 公积金双边1840元 = 9768元/月
三、影响工资的关键因素
职称越高，基本工资和绩效奖金差异越大
班主任工作量、学生管理绩效等会影响奖励工资
不同区县对教师补贴标准存在差异
四、注意事项
综合收入包括基本工资、绩效奖金、公积金等，但需扣除五险一金
部分学校（如公立初中）绩效奖金可能更高，但私立学校或非重点学校可能低于公立机构
以上数据为2022-2024年绵阳教师工资的参考范围，实际以具体学校和岗位政策为准。
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