顺德技校教师薪资水平受教龄、职称、编制及学校政策等多重因素影响，具体可分为以下几类：
一、编制内教师薪资结构
- 初级教师/新入职教师：约6000-8000元/月
- 有经验/职称较高教师：可达8000-1.1万元/月
- 特定科目教师（如机电设备类）：薪资范围与普通教师相近
公积金与总包
- 编制内教师公积金约3000-4000元/月
- 年终奖、绩效工资等额外收入：约1.6万-1.8万元/年
- 全年总包（含公积金）：约16万-18万元
二、无编制教师薪资水平
月薪范围
- 一般教师：约6000-8000元/月
- 经验丰富的教师：可达8000-1.1万元/月
公积金与总包
- 无编制教师公积金约1000-2000元/月
- 年终奖、绩效等：约8万-10万元/年
三、其他影响因素
工作时长： 教师普遍实行不定时工作制，但学校会发放绩效工资 地区差异
额外补贴：部分教师可能获得节假日费、住房补贴等
四、地区对比
顺德教师薪资在珠三角地区属于中低水平，与中山等城市存在较大差距，主要差异体现在年终奖（如中山约7-8万元/年，顺德仅1.6万元）和住房公积金补贴（每月差额4000-5000元）。
以上数据为2011-2024年顺德职业技术学院及顺德区教师的薪资参考，实际待遇可能因学校类型（如公办/民办）、岗位性质及个人能力有所浮动。
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