铁路招聘初试内容主要包括职业能力倾向测验和公共与铁路基础知识两部分，具体如下：
一、职业能力倾向测验
考试内容：涵盖言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等模块，题型以单项选择题、多项选择题和是非判断题为主。
目的：评估应聘者的基本工作能力，包括快速阅读、逻辑分析、数据解读等。
二、公共与铁路基础知识
考试内容：
公共基础：法律、时事政治、科技知识、应用文写作、公民道德、国情省情等。
铁路专业：铁路史、铁路常识、企业概况、企业文化、服务理念等。
目的：考察应聘者的综合素质和对铁路行业的认知。
三、其他说明
加分项：部分岗位可能要求加试计算机、财会等专业科目，需以具体岗位公告为准。
注意事项：不同年份或地区可能存在细微差异，建议以最新招录公告为准。
温馨提示：
