根据近年发布的权威数据，中国博士生的就业情况存在以下特点：
2023年全省高校博士毕业生中，未就业率为23.32%，未就业人数约4.6万人。其中，哲学和管理学博士的未就业率最低，分别为47.37%和低于60%。
学科差异显著
文科类博士（如哲学、文学、法学等）的就业难度显著高于理工科博士。例如，哲学博士的就业率仅为本科生的31.2%，管理学博士也低于本科生的60%。
就业结构特点
- 高校占比最高： 超过一半的博士毕业生选择进入高校任教，2021年达625人，占清华等顶尖高校博士总数的50%以上。 - 企业需求有限
- 其他去向：包括科研机构（155人）、事业单位（85人）等，但岗位数量难以满足需求。
历史对比与趋势
博士毕业生数量持续增长（2021年达223.1万人，2023年预计超2万人），但就业增速放缓，2023年去向落实率较2022年下降9.45个百分点。
综上，中国每年有超过2万文科博士面临就业压力，且就业质量与学科、年龄、地域等因素密切相关。
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