根据搜索结果，大专教师招聘需重点关注以下五个核心要求，结合地区差异和学校类型（如高职专科、普通大专）可能略有不同：
一、学历与专业要求
普遍要求硕士研究生及以上学历，部分专业或学校可能接受本科学历，但竞争压力较大。
需与所授课程高度相关，例如计算机类课程需计算机相关专业背景，护理类需护士资格证。
二、教师资格证
必备条件：需通过国家教师资格考试，部分学校接受高中教师资格证（如英语教学）。
其他资格：特定专业（如护理、工程类）需额外职业资格证书。
三、教学能力与经验
试讲/说课：非师范专业需通过教学能力测试，部分学校要求试讲或说课。
实践经验：优先考虑具有行业实践经验或教学经验的候选人。
四、语言与普通话
语言要求：普通话需达到二级乙等及以上标准，非母语授课者需具备良好外语能力（如英语）。
五、其他条件
体检与资质：需通过高校教师资格认定体检，无违法犯罪记录。
年龄与岗位差异：部分学校设年龄限制（如40岁以下），高职院校可能更看重职业教育经验。
建议：提前规划学历提升路径，积累教学实践经验，关注目标院校的具体要求，并通过教师资格证考试。
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