根据权威数据及最新统计，女性博士生占比情况如下：
截至2024年，全国在读博士生中女性占比达42.4%（41.5%），较2018年的40.38%显著提升，接近50%。这一比例已连续多年保持稳定增长，反映出女性在高等教育领域的持续崛起。
学科分布差异
不同学科女性博士占比存在差异。例如，管理学、经济学等专业女性博士占比较高（如中国人民大学2024年管理学博士录取中女性占比49.2%），而部分理工科领域仍存在一定比例的性别失衡。
年龄结构特征
28-31岁是女性博士生的主力军，占比达56%，是读博中坚力量。27岁以下女性博士占比10.4%，32岁以上逐渐减少。
区域发展差异
中西部地区高校女博士比例普遍高于东部，如宁夏、青海等地在校女博士占比分别达63.48%和60%左右。
学术地位与挑战
尽管女性博士数量增长显著，但学术晋升仍面临性别壁垒。例如，女性博士在高校专任教师中的比例仅占其总数的50%，且需克服“学术及格线”等隐形门槛。
总结：
女性博士生占比已接近全国博士群体半数，但学科、年龄及区域发展不均衡问题仍需关注，同时需进一步消除学术领域的性别障碍。
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