留学生工龄计算方式主要分为以下四类，依据是否公派出国、留学类型及回国后的情况确定：
- 进修/访问学者：在批准留学期间，国内工资照发，工龄正常计算。 - 博士研究生：攻读博士学位期间，国内计算工龄。
在职人员自费出国留学
- 若留学期间由原单位发放工资，可保留出国前工龄，并与回国后工作时间合并计算。 - 若未获批准或逾期不归，可能停薪留职1年，1年后是否保留公职由单位决定。
自费留学生回国后
- 出国前工龄可保留，与回国后工作时间合并计算。
其他情况
- 未取得可靠证明的留学期间，暂按一般工龄计算，待取得证明后改为连续工龄。 - 硕士研究生阶段：高校毕业直接考取的不算工龄，但在职人员学习期间算工龄。
总结：
公派留学期间均计工龄，自费留学需结合工资发放及单位政策，博士阶段统一按国内标准计算工龄。
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