关于卓博的工作情况，综合多个信息源分析如下：
一、工作性质与岗位特点
以电话销售为核心，依赖业绩提成，采用高提成激励机制。
工作强度
- 需长时间加班（常加班至晚上9点），且加班通常无工资。
- 实体办公地点位于华凯广场顶层，工作环境以电话沟通为主。
二、薪资与福利
收入结构
- 底薪普遍较低（约1000元），主要依赖30%-50%的业绩提成。
- 收入差异显著，部分优秀员工月收入可达2万元，但大部分人月收入在1500-2500元。
福利保障
- 提供五险一金，属于正规企业。
- 部分岗位可能包含包吃包住、绩效奖金等，但年终奖、双薪及加班费通常无。
三、工作环境与文化
压力与氛围
- 以业绩为导向，工作压力较大，需具备强烈成功欲望和抗压能力。
- 公司倡导诚信、正直、团队合作，鼓励主动创新和公平竞争。
职业发展
- 提供销售培训体系，部分员工认为有晋升机会，但晋升空间可能受限。
四、其他注意事项
公司稳定性： 经多方信息显示，公司处于稳定发展状态，但部分员工对长期职业发展持谨慎态度。 求职建议
综上，卓博适合具备较强抗压能力、销售经验且能接受高强度工作的人群，但需注意收入波动较大、晋升路径可能有限的特点。
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