根据搜索结果，技校生想当官（如班干部或教官）可通过以下路径：
一、成为技校教师并转岗管理岗位
提升学历与专业能力
通过成人大学、自学考试等方式提升学历至大专或本科，增强专业知识的深度和广度。部分岗位可能要求相关职业资格证书（如教练证、职业资格证）。
参与教学管理活动
积极报名参加学校组织的教学集训、教学竞赛或学术交流活动，展示教学能力。部分学校可能通过教学评估、学生评教等环节考察管理潜力。
转岗管理岗位
在积累一定经验后，可申请转为班主任、专业课教师助理等管理岗位，通过民主选举或组织考核晋升为班干部（如班长、教导主任）。
二、通过部队渠道发展
直招士官
符合条件者可报名部队直招士官，无需经历义务兵阶段，直接授予士官军衔（如下士），并享受相应待遇。要求具备部队急需的专业技能或资格证书。
义务兵转士官
两年义务兵期满后，根据表现申请转改士官，通常从下士开始，两年后晋升为中士。需在服役期间表现优秀，具备专业技能或成为业务骨干。
定向培养士官
通过地方高校与部队联合培养，学制3年，最后半年实习后回原单位，授予下士军衔。要求高考成绩达大专以上，且服役期间表现优异。
三、其他途径
参与学校行政事务
通过参与学校社团活动、科研项目或对外交流等，提升综合素质，为晋升管理岗位积累经验。
考取职业资格证书
如考取中级职称、行业认证等，增强竞争力。
注意事项
不同岗位对学历、技能、工作年限等要求差异较大，需结合自身条件选择路径。
建议关注学校官网、招录公告或部队招录信息，及时了解最新政策。
以上信息综合自多个来源，具体流程和条件请以当地最新政策为准。
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