根据搜索结果，就业补贴申请离职的撰写需包含引言、离职原因及补贴申请三部分，具体结构如下：
一、引言（约250字）
需表达对公司的感激之情，说明离职原因（如个人发展、家庭因素等），并强调补贴申请的合理性。例如：
> "在贵公司工作期间，我积累了丰富经验并收获成长。因个人发展规划调整，现申请离职补贴以支持过渡。"
二、离职原因（需结合实际情况说明）
1. 个人发展需求：如晋升空间有限、职业规划调整等
2. 家庭因素：如照顾家人、异地工作等
3. 其他合理原因：如健康问题、工作环境等
三、补贴申请（需明确金额及依据）
1. 金额说明：根据当地政策或公司规定申请具体金额，如杭州市离职补贴标准
2. 依据条款：引用相关文件（如杭州市人社局规定）或公司政策
3. 补充说明：如需保留原岗位工作交接期，可说明补贴与工作交接的关联
注意事项：
• 避免模糊表述，离职原因需真实可信
• 补贴金额需与政策或公司规定对齐
• 可附证明材料（如家庭责任证明、职业规划书等）增强说服力
温馨提示：
