关于就业意见征询表的撰写，需根据具体场景调整内容结构。以下是综合多个来源的模板及注意事项：
一、学生填写部分（基本信息与自我评价）
- 填写部门、姓名、学号、毕业年份、专业等基础信息。
- 注意：部分表格要求“生源地址”填写高考户籍地，“培养方式”选择“全日制”等规范项。
自我评价
- 突出学术能力：如“专业成绩排名专业前1/3”“多次获得奖学金”。
- 展现综合素质：包括团队协作、创新思维、社会实践经历等。
- 示例：“学习勤奋，专业知识扎实，积极参与科研项目，曾获校级创新奖项，具备较强的问题解决能力”。
二、院系推荐意见部分
评语结构
- 思想品德： 政治立场坚定，遵纪守法，尊敬师长，团结同学。 - 学业表现
- 社会实践：积极参与社团活动、实习项目，具备较强的动手能力。
- 推荐等级：分为优秀（含党员、干部）、优良等类别，需结合具体事例说明。
注意事项
- 语言简洁明了，避免空洞评价，建议使用“该生……，特此推荐”等规范句式。
- 手写签名和加盖公章是有效凭证，需确保清晰可辨。
三、单位征求意见部分（可选）
若需提前了解用人单位需求，可设计如下结构：
单位基本信息
- 单位名称、联系人、联系方式等。
具体意见
- 对毕业生专业能力的评价（如“符合岗位需求，具备相关经验”）。
- 建议栏：可填写对招聘流程、岗位匹配度的建议。
四、填写规范建议
格式要求
- 使用A4纸正反面打印，确保信息完整，页边距规范。
时间节点
- 注意截止日期，部分表格需盖章送至就业指导中心（如2012年表格要求3.5日前提交）。
内容真实性
- 所有信息需与教务系统、档案材料保持一致，避免虚假内容。
通过以上结构化撰写，可全面展示个人优势与潜力，提高就业竞争力。建议根据实际需求调整内容侧重点，例如学术型岗位侧重学术成果，企业招聘更关注实践能力。
温馨提示：
