关于大四规划就业时间，可参考以下时间线及建议：
一、就业准备阶段（大三下学期至大四上学期）
开始关注校内外招聘信息，参加招聘会、实习和网申活动，为求职积累经验。
大三暑假（6-8月）
抓住央国企提前批招聘机会，通过实习进一步明确职业方向。
大四上学期（9-12月）
参加秋季校园招聘，这是企业集中招聘的黄金时期，岗位数量多且竞争激烈。
二、正式求职阶段
大四下学期（3-5月）
- 春季招聘补录： 部分企业会在秋招后进行补录，但岗位较少且竞争激烈，建议尽早投递简历。
- 关注校园招聘会：学校会组织多场招聘活动，可现场咨询并投递简历。
- 春季毕业研究生离校：
部分院校在次年3月组织研究生专场招聘。
三、就业后续事项
一般在10月左右开始接收就业推荐表，次年6月5日前需完成就业协议书签订并办理离校手续。
工龄计算
从实际入职并缴纳社保的时间开始计算工龄，而非毕业时间。
四、注意事项
提前规划： 建议大三下学期就开始制定求职计划，避免临近毕业才行动。 灵活调整
利用资源：充分使用学校就业指导中心、校友网络等资源，拓展求职渠道。
以上时间线综合了不同企业的招聘周期和学校就业流程，可根据个人情况灵活调整。
温馨提示：
