就业证件的办理流程因地区政策差异略有不同，但主要分为以下三个核心步骤，建议以当地劳动和社会保障局要求为准：
一、申请主体与材料准备
1. 用人单位办理：需向市劳动局就业管理处提交用工申请，经审批后持《通知单》及相关材料（如《外出人员就业登记卡》《外出人员花名册》等）到暂住地职业介绍中心办理。
2. 毕业生办理：需确认档案所在地，携带档案接收函、身份证、户口簿等材料到区社保所办理。
3. 非毕业生办理：提供劳动合同复印件、备案表、身份证、户口簿及照片到区社保所办理。
二、办理流程
1. 培训与登记：到当地劳动就业服务机构参加就业前培训（部分地区要求），培训合格后填写《求职录用登记表》。
2. 材料审核：提交材料至指定机构审核，审核通过后领取就业证。
3. 领证与盖章：部分地区需到市职介中心加盖钢印。
三、注意事项
1. 地区差异：不同城市具体流程可能不同，建议提前咨询当地人社部门。
2. 离职人员：离职后仍需办理就业证，由原单位或个人持相关材料到对应机构办理。
3. 网上办理：部分城市支持线上申请，需登录政务服务网站完成信息填报。
法律依据：《就业促进法》第三十五条、第五十二条。
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