无就业合同说明的撰写需根据具体场景调整，以下是通用模板及注意事项：
一、通用模板结构
明确甲方（单位/学校）与乙方（个人）的姓名、身份证号、联系方式及地址。
协议目的
说明双方签订协议的目的，如确认非劳动关系、明确权利义务等。
协议期限与终止条件
规定协议有效期（如1年），并说明续签、提前终止等条件。
双方权利与义务
- 甲方需保障乙方劳动权益，支付报酬；
- 乙方需遵守工作纪律，保守商业秘密。
特殊情况说明
如因超龄、灵活就业等未签合同，需补充说明原因及法律依据。
二、注意事项
合法性： 用人单位不得为员工开具未签劳动合同的证明，此类证明可能违反劳动法规； 格式要求
时效性：若涉及离职，需明确入职/离职时间、原因及解除劳动关系声明。
三、示例参考
无就业协议说明
甲方（学校）：[学校名称]
乙方（学生）：[学生姓名]
鉴于乙方尚未落实就业单位，为保障其就业权益，双方经协商一致，特制定本协议：
1. 甲方负责提供就业信息及指导服务；
2. 乙方需遵守学校就业管理规定，按时完成就业报到手续。
温馨提示：
