残疾人就业信的撰写需突出自身能力、适应岗位的潜力及积极态度，同时注意语言规范与格式要求。以下是具体建议：
一、核心内容结构
使用正式称呼（如“尊敬的领导”），简要说明自身残疾情况（如肢体残疾、视力障碍等），强调生活自理能力（如独立生活多年）。
能力与工作适配性
- 列举与岗位相关的技能（如举重比赛优胜、独立生活能力、基础手工技能等）。
- 说明残疾未影响核心工作能力（如打字速度达60字/分钟、独立完成日常事务）。
工作态度与职业规划
强调责任心（如“吃苦耐劳、用心做事”）、团队协作能力（如“善与人沟通”）及学习意愿（如“愿意接受培训”）。
可提及过往工作经历（如车间组长、基层员工等）以增加可信度。
结尾与联系方式
表达对岗位的渴望（如“希望减少家庭压力、贡献力量”），并附上联系方式（电话、邮箱等）。
二、注意事项
语言规范： 避免使用“怒打扰”等非正式表述，保持礼貌与专业。 数据支撑
格式要求：建议采用正式信函格式，包含日期、称呼、正文、结尾敬语及签名。
三、示例模板（参考）
> 尊敬的领导：
> 您好!我叫[姓名]，因肢体残疾影响学业，但通过锻炼（如市级举重比赛优胜）和独立生活能力，已完全自理。我性格开朗，擅长沟通，具备基础手工技能（如打字60字/分钟）。曾在车间担任组长，具备管理经验。现申请[岗位名称]，期待通过试用证明适配性。感谢关注，联系电话[电话]。
温馨提示：
