喀什市小学教师绩效工资的发放比例和构成如下：
绩效工资占工资总额的70%，其余30%在绩资考核后发放。
考核内容
主要业务工作占78%，其他工作内容占22%。
实际案例参考
- 某位二级教师每月到手工资5500元，其中绩效工资约7200元（年总绩效），年终奖约6000元，公积金双边1900元。
说明：
绩效工资与教师的教学质量、班级管理、学生评价等挂钩，具体金额因学校考核结果而异。- 不同学校、岗位（如学科教师与行政人员）的绩效工资标准可能略有差异，但整体结构相似。以上信息综合了政策文件及实际案例，供参考。
温馨提示：
