根据搜索结果，银行职业发展规划的100字写作需围绕职业定位、目标设定、岗位要求及发展路径展开，具体可参考以下要点：
一、职业定位与目标设定
明确个人兴趣与价值观，结合银行职业特点（如风险管理、客户服务、财务规划等）进行定位。例如，通过自我反思和职业兴趣测试，确定对金融领域的热情方向。
二、岗位要求与能力提升
金融、会计、计算机等专业，学历高中/中专以上，需掌握账户管理、支付结算等核心业务技能。
具备学习能力（快速掌握新业务）、沟通能力（客户关系维护）及抗压能力（应对高强度工作）。
三、发展路径选择
- 国有银行：稳定性高但收入较低，适合追求长期稳定者；
- 股份制银行：收入与业绩挂钩，适合有冲劲、能承受压力的年轻人。
积累从业经验（需耐得住寂寞），建立人脉关系，通过专业服务与营销能力脱颖而出。
四、注意事项
规划需动态调整，结合实际工作表现与市场变化优化目标。例如，若发现对风险管理更感兴趣，可向相关岗位转型。
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