针对大学生缺乏信任的问题，可从以下五个方面入手解决：
一、加强诚信制度建设
高校应为学生建立个人信用档案，记录品行、成绩、奖罚等情况，作为评优、升学、贷款的重要依据。
对失信行为进行记录并依法处理，形成“失信必究”的制度约束。
二、营造诚信社会环境
通过媒体和“3.15”晚会等渠道，宣传诚信内涵，曝光失信案例，形成社会谴责氛围。
将诚信纳入法治教育，明确失信行为的法律后果，增强制度威慑力。
三、强化教育体系
将诚信教育纳入教学体系，结合哲学、伦理学等课程，培养内化诚信意识。
通过志愿服务、社团活动等实践，增强学生信任他人的能力。
四、建立信任关系技巧
通过日常交流了解彼此性格和价值观，增强默契。
以开放、非评判性态度建立初步信任，保持言行一致。
五、解决信任危机策略
心理咨询师通过耐心倾听、保密环境建立信任，逐步引导学生开放内心。
针对人际信任危机，通过角色扮演、冲突调解等技巧帮助学生重建信任。
通过以上措施，需多方协同，从制度、环境、教育及实践等多维度入手，才能有效解决大学生信任缺失问题。
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