根据权威信息源，吸引留学生回国需从政策支持、服务优化、情感共鸣等多方面入手，具体措施如下：
一、政策激励与制度保障
鼓励留学生保持国际学术联系，为回国人才提供再次出国学习机会。
给予高于国外薪酬待遇，提供创业资金、减税免税政策及住房保障。
简化国（境）外学历认证流程，协调解决落户手续问题。
二、常态化对接与服务优化
通过教育局、学校合作，实时掌握留学生动态，提供留学前咨询和假期关怀。
为留学生假期归国提供实习岗位，结合地方需求建设创业园、科研站等。
简化健康码申报、核酸检测等防疫要求，提供直飞航班预订支持。
三、情感共鸣与文化认同
通过定期视频通话、分享家乡文化（如传统、美食）增强归属感。
突出国内经济增速、新兴领域机会及职业发展空间。
举办留学人才交流会、成果展示会，促进文化认同与社会适应。
四、生活保障与资源协调
协助处理租房、银行账户转移等回国后事务。
根据城市政策，为留学生提供租房、创业等补贴。
通过以上措施，可系统性吸引留学生回国，实现从“要我回”到“我要回”的转变。
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