关于住房公积金的会计分录，主要分为计提、发放和缴纳三个环节，具体如下：
一、计提住房公积金
根据职工薪酬总额和住房公积金计提比例（通常为5%-12%），借记相关费用科目（如管理费用、生产成本等），贷记应付职工薪酬——住房公积金（单位部分）。
例如：
$$借：管理费用 10,000
贷：应付职工薪酬——住房公积金 10,000$$
职工个人部分计提
从应付职工薪酬中扣除职工个人应缴部分（如工资的5%-12%），贷记其他应付款——住房公积金（个人部分）。
例如：
$$借：应付职工薪酬——工资 8,000
贷：其他应付款——住房公积金 4,000$$
二、发放工资时
确认应付职工薪酬
借记应付职工薪酬——工资（应发数），贷记其他应付款——住房公积金（个人部分）。
实际发放工资
借记其他应付款——住房公积金（个人部分），贷记银行存款（实发数）。
三、缴纳住房公积金
借记应付职工薪酬——住房公积金（单位部分）和其他应付款——住房公积金（个人部分），贷记银行存款。
四、补充说明
计提比例差异： 不同地区公积金缴纳比例可能不同，需以当地政策为准。 会计科目选择
其他关联科目：涉及个人所得税时，需在发放工资时借记应交税费——个人所得税，贷记银行存款。
通过以上分录，企业可规范核算住房公积金的计提、发放及缴纳过程，确保财务报表的准确性。
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