教师就业渠道的填写需根据求职方式选择对应选项，确保信息真实准确。以下是具体建议：
一、就业渠道分类及填写建议
- 通过校园招聘、教育机构官网或教育局公告获取岗位信息，填写时选择「应届毕业生招聘」。
社会招聘渠道
- 使用招聘网站（如智联招聘、前程无忧）或58同城等分类信息平台，填写「社会招聘」或「网络招聘」。
调入渠道
- 从其他单位或部门调入教育系统，填写「调入」。
其他渠道
- 包括民办教师转正、培训机构招聘、亲友推荐等，可填写「其他招聘」或「亲戚朋友介绍」。
二、注意事项
信息一致性： 选择渠道时需与教师资格证学科及学段一致，避免矛盾。 真实性要求
时效性更新：若岗位变动（如从编制转私立），需及时更新渠道信息。
三、填报示例
在岗教师：填写「社会招聘」或「单位聘任」，并注明工作单位及起始日期。
待业教师：选择「待业」，可补充说明正在参加培训或自主求职。
通过以上分类和规范填写，可确保就业渠道信息清晰、规范，便于后续审核或职业发展参考。
温馨提示：
