初次就业证明的撰写需遵循规范格式，确保信息准确且具有法律效力。以下是具体要点：
一、基本结构
直接写“就业证明”或“初次就业证明”，居中显示，字号较大。
主体内容
- 个人信息： 包含被证明人姓名、性别、身份证号、入职时间、岗位及职务。 - 工作年限
明确标注“仅用于证明工作经历”，避免作为担保文件。
二、落款要求
单位盖章：
需加盖公司公章或人力资源部公章，确保法律效力。- 日期标注：注明出具证明的具体日期。
三、注意事项
信息准确性：所有数据需与单位档案一致，避免虚假信息。- 时效性：建议在离职或需要证明时及时办理，部分单位要求离职后30日内开具。
四、模板示例
就业证明
兹证明：
身份证号：[18位]
于____年____月入职我司，担任[具体岗位]，至今已工作[时长]。年收入约为[金额]元。本证明仅用于证明工作经历，不作其他用途。单位：[公司全称]
日期：[出具日期]
温馨提示：
