关于就业创业问题与建议的撰写，可参考以下结构与要点：
一、就业创业存在的主要问题
创业门槛较高，注册资金、场地租赁等限制仍存，审批流程繁琐，税收优惠力度不足。
技能与岗位匹配度低
部分求职者缺乏实践技能，企业对技术型人才需求旺盛，导致供需失衡。
青年就业压力大
高校毕业生数量逐年增加，就业竞争加剧，部分群体面临长期失业风险。
区域就业结构不合理
产业升级缓慢，第三产业和新兴产业发展不足，传统行业就业吸纳能力下降。
二、针对问题的建议
优化创业生态
- 政策支持： 降低创业门槛，简化注册流程，提供税收优惠、贷款担保及创业补贴。 - 平台建设
- 培训体系：整合政府、企业资源，开展针对性技术培训，提升劳动者技能。
- 高校改革：
加强创业教育，将实践课程纳入教学体系，培养创新型人才。
- 产教融合：推动高校与产业园区合作，建立实习实训基地，实现人才培养与市场需求对接。
- 产业升级：
发展新兴产业，如人工智能、绿色能源等，创造更多高质量就业岗位。
- 区域协同：推动城乡就业协同发展，通过政策引导劳动力向中西部及农村转移。
- 就业监测：
建立实时就业信息平台，及时发布岗位需求，畅通就业渠道。
- 权益保护：加强劳动市场监管，完善社会保障政策，维护劳动者合法权益。
三、总结
就业创业问题需通过政策、教育、产业等多方面协同解决。建议政府、企业、高校及个人形成合力，共同营造良好的就业创业环境，实现经济与就业的良性互动。
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