就业证明书的填写需遵循规范格式，确保信息准确、完整。以下是具体要点：
一、基本结构
标题需居中书写，如“就业证明”或“个人就业证明”，字号建议使用三号加粗黑体。
抬头
明确标注接收证明的单位名称，如“XX公司人力资源部”，需与证明用途对应。
被证明人信息
包含姓名、性别、身份证号码、就业时间、职务/工种等核心内容，需与单位档案一致。
证明内容
简洁说明工作部门、职位及入职时间，如“自XXXX年XX月XX日起在XX部门担任行政文员”。
落款与盖章
由单位人力资源部或公章盖章，注明出具日期。建议加盖公章以确保法律效力。
二、注意事项
信息准确性
所有数据需与单位档案核实，避免虚假信息导致证明无效。
用途标注
若用于法律诉讼，可在落款处注明“仅用于诉讼用途”，降低滥用风险。
格式规范
标题、正文、落款需对齐，字体统一，避免涂改。建议使用模板或官方范本作为参考。
三、示例模板
（供参考）
> 就业证明
> 证明人：[单位名称]
> 职务：人力资源部
> 日期：2025年5月1日
> 证明人声明：本证明内容真实有效，与单位档案一致。> 被证明人信息：
> 姓名：[姓名]
> 身份证号：[身份证号]
> 就业时间：[入职时间]
> 职务：[具体职务]
> 工作部门：[部门名称]
> 本证明仅用于[具体用途]。> （单位公章）
> 出具单位：[单位全称]
> 日期：[出具日期]
提示：
不同单位可能有特定模板，建议提前咨询相关部门获取最新要求。
温馨提示：
