撰写妇联女性就业提议书时，需围绕政策倡导、权益保障、资源整合等核心内容展开，确保语言规范、结构清晰。以下是具体建议：
一、核心结构与内容要点
明确标题（如“促进女性就业权益保障提议书”），简要说明当前女性就业现状及妇联的职能定位。
政策倡导与权益保障
- 倡导用人单位消除性别歧视，确保招聘、晋升等环节的公平性；
- 提出完善女性劳动权益保障措施，如禁止在合同中限制婚育等。
资源整合与平台建设
- 建议整合政府、企业、社会组织资源，搭建就业创业服务平台；
- 依托“吉林大姐”等品牌，推动劳务经济与妇女就业的联动发展。
维权渠道与支持措施
明确女性受歧视时的举报途径（如12338、12333），并建议妇联提供法律咨询、职业培训等支持。
二、写作注意事项
语言规范： 使用正式、流畅的语言，避免口语化表述； 数据支撑
格式要求：注意排版整洁，分点清晰，避免冗长。
三、示例框架
阐述女性就业现状与妇联的使命；
分析性别歧视、就业渠道狭窄等核心问题；
从政策、资源、维权三方面提出具体措施；
强调妇联在推动女性就业中的积极作用。
温馨提示：
