大四就业需系统规划与行动，结合自我认知、技能提升、实践积累及资源利用，具体可参考以下要点：
一、明确职业方向
通过兴趣测试、技能盘点等方式，确定技术偏好（如计算机领域可细分为软件开发、数据分析等）和职业目标（考研、就业、创业）。
选择与专业匹配且能激发热情的方向，例如计算机专业可探索人工智能、网络安全等细分领域。
二、持续学习与技能提升
关注互联网技术趋势，通过在线课程（如Coursera、网易云课堂）或实践项目（如开源项目）提升竞争力。
考取相关证书（如计算机二级、行业认证），利用学校图书馆、实验室等资源系统学习。
三、积累实践经验
争取企业实习或参与科研项目，将理论知识应用于实际，提升问题解决能力。
通过校友会、行业活动拓展人脉，获取内推机会或行业动态。
四、优化求职准备
制作突出成果的简历（量化数据如项目数量、获奖情况），准备常见面试问题并练习模拟面试。
关注企业官网、招聘网站（如BOSS直聘）、社交媒体（如企业公众号），及时获取招聘信息。
五、把握求职时机
大四上学期至次年4月为求职高峰，参加校园招聘会、社会招聘会（如10月全国高校就业指导会）。
以积累经验为主，避免高薪但发展空间有限的工作，注重人脉与职业匹配度。
六、灵活调整策略
根据求职进展，可结合考研、考公或创业等选择，保持开放心态应对变化。
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