以下是临时就业登记表的标准填写指南,综合多个权威来源整理而成:
一、基础信息部分(必填项)
- 姓名(全称)
- 性别
- 年龄
- 身份证号码(需与身份证一致)
- 联系电话(手机号码)
- 家庭住址(精确到门牌号)
- 紧急联系人姓名及电话
身份验证
- 身份证复印件需张贴在指定位置
二、岗位相关信息(必填项)
用工单位信息
- 用工单位名称
- 工作岗位名称
- 工作地点(具体地址)
工作时间与待遇
- 用工起始时间(年/月/日)
- 用工结束时间(年/月/日)
- 工资标准(元/月/小时)
- 工作性质(如日薪/月薪/小时工)
三、其他注意事项
协议条款
- 需签署《临时用工协议》,明确双方权利义务,包括工作内容、纪律要求、合同期限、工资支付方式等
- 协议中应包含安全责任条款,要求员工遵守安全规范
附加信息(选填项)
- 教育背景(学历、专业)
- 工作经验(前一份工作单位及职责)
- 个人技能证书(如驾驶证、特种作业证)
四、填写规范
格式要求: 使用A4纸,字体清晰可辨,避免涂改 真实性
隐私保护:妥善保管个人信息,避免泄露
通过以上结构化填写,可确保临时用工信息的完整性和合法性,降低用工风险。建议根据具体用工需求调整表格内容,法律咨询机构也可提供专业模板参考。