根据浙江就业平台的要求，简历撰写需遵循以下规范和要点，确保内容结构清晰、信息准确：
一、基本信息规范
姓名、性别、出生年月、户籍所在地（浙江）、联系方式（电话/邮箱）。
籍贯、婚姻状况、健康状况、身高、兴趣爱好等可选择性添加。
二、学历与专业
核心信息：学校名称、专业、学位、毕业时间，需明确标注。
外语与技能：掌握的外语等级（如英语四/六级）、计算机技能（如熟练程度）需单独列出。
三、工作经历与业绩
按最近工作起止时间倒序书写，每段经历需包含公司名称、职位、工作内容及量化成果（如销售额、项目规模）。
选择与应聘岗位直接相关的工作经历，避免冗长描述；使用数据（如同比增长率）增强说服力。
四、求职意向
明确目标：直接写明期望职位及岗位要求，可结合个人特长和职业规划。
匹配性强调：突出与浙江本地企业需求相关的经验（如区域市场经验）。
五、其他注意事项
总长度不超过1-2页，重点内容（如工作业绩）建议1页内呈现。
所有信息需客观真实，避免夸大或虚假陈述。
使用简洁模板，字体统一，重点内容加粗或图标突出，避免花哨设计。
示例结构参考
个人资料（1页）
教育背景（1页）
工作经历（1-2页）
求职意向（1页）
附加信息（荣誉证书、技能证书等）
通过以上规范，可有效提升简历在浙江就业平台的通过率。建议结合具体岗位需求调整内容，突出与浙江本地企业相关的实践经验。
温馨提示：
