就业指导帮扶档案的撰写需要系统记录帮扶对象的基本情况、帮扶措施及效果评估，具体可参考以下结构：
一、基础信息部分
包括姓名、学号、专业、联系方式等。
困难类别与特征
根据实际情况选择困难类型（如家庭贫困、心理困难、就业能力不足等），并描述具体表现（如过分自信、缺乏发展空间、长期未就业等）。
二、帮扶措施部分
具体帮扶行动
- 心理辅导： 通过开导建议帮助调整心态（如建议领导观察期、调整表现方式）。 - 职业指导
- 资源链接：链接政府补贴、就业指导机构或企业合作项目。
记录帮扶开始时间、结束时间，以及定期跟进的频率（如每月电话沟通、实地考察等）。
三、效果评估部分
就业成果
- 就业率、岗位质量（如薪资水平、工作稳定性）、职业技能提升等。
反馈与改进
记录帮扶对象对措施的反馈，及根据实际情况调整帮扶方案的过程。
四、其他注意事项
档案格式： 建议使用Word文档，包含标题、目录、分页等规范结构。 动态管理
通过以上结构化记录，可清晰展现帮扶过程与效果，为后续就业指导提供参考依据。
温馨提示：
