就业协议的管理涉及三方主体，具体归属及查询方式如下：
一、就业协议的管理归属
就业协议由学校就业指导中心发放，与毕业生的学籍号一一对应，实行编号管理。学校保留一份存档。
单位管理部分
用人单位（如企业、机关等）也持有一份协议副本，用于确立劳动关系及后续人事管理。
毕业生个人留存
每位毕业生需自行保留一份协议副本，作为就业权益的凭证。
二、就业协议的查询方式
通过学校查询
- 编号查询： 提供协议编号（与学籍号对应）到学校就业指导中心，可核验协议信息。 - 现场查询
直接向签订协议的企业或单位人力资源部门咨询，单位需在协议上盖章确认。
三、注意事项
协议有效性：
三方协议在两年择业期内有效，逾期作废。
信息核对：签订时需注意用人单位名称、专业名称与校方完全一致，否则协议无效。
档案关联：部分地区的档案可能由学校或户籍地人社局管理，需以当地政策为准。
若发现协议存在疑问，建议优先联系学校就业指导中心，必要时咨询法律专业人士。
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