就业证是劳动者求职的重要凭证，其类型主要根据办理对象和用途进行区分，具体可分为以下两种类型：
一、就业证（针对初次就业人员）
适用对象
初次就业的初、高中毕业生（未达到法定就业年龄且未继续升学）。
所需材料
身份证
毕业证
两寸照片两张。
办理流程
1. 携带上述材料至当地户口所在地的劳动就业服务机构参加就业前培训；
2. 培训合格后填写《求职录用登记表》；
3. 领取《就业证》，工作人员在就业训练情况栏进行记录。
注意事项
市内办理的就业证需到市职介中心加盖钢印。
二、就业失业登记证
适用对象
劳动者求职、失业登记及享受公共就业服务、失业保险待遇。
所需材料
身份证
毕业证（非必需，部分情况下可替代）。
办理流程
1. 携带证件到当地公共就业服务机构办理失业登记；
2. 填写《就业失业登记表》；
3. 完成就业或失业状态认定后，领取《就业失业登记证》。
与就业证的区别
功能差异：就业证主要用于证明初次就业资格，而就业失业登记证用于记录就业/失业状态及享受社保待遇；
材料要求：就业证需同时完成就业前培训，就业失业登记证无此要求。
总结建议
若为初次就业且未参加过就业前培训，建议办理 就业证；若已就业但未进行失业登记或需享受社保待遇，则需办理 就业失业登记证。办理前建议咨询当地劳动就业服务机构，确认具体材料及流程。
温馨提示：
